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ニューバランス ヒューリック札幌 店舗正社員

  1. 給料

    年収
    2,500,000円〜 4,200,000円

    ※待遇につきましては経験・能力を考慮の上、決定いたします。 給与として、年俸を12分割して支給致します。 また、残業代、業績賞与は別途支給となります。

  2. 職種

    店舗正社員(一般)

  3. 勤務地

    ニューバランス札幌

  4. 所在地

    北海道札幌市中央区北三条西3-1-44ヒューリックスクエア札幌

  5. 雇用形態

    正社員

  6. 勤務時間

    ◆所定労働時間:実働8時間(シフト制)、休憩1時間 ※営業時間は店舗に準ずる

    【シフト例】早番/10:30〜19:30、遅番/12:30−21:30
    ◆休日:年間休日110日(シフト制のため月9-10日)
     ※夏季休暇、冬季休暇、誕生日休暇を合わせると121日となります。
    ◆休暇:年次有給休暇(10日〜/年)、夏季・冬季休暇(それぞれ5日間)、誕生日休暇、そのほかに慶弔休暇、結婚休暇等

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  7. 仕事内容

    ニューバランスの商品は、様々な店舗やECサイトを通じて簡単に手に入れることが出来ますが、
    私たちのニューバランスストアでは、訪れるお客さまの要望にあった商品と出会っていただくために、
    3Dスキャンという足を計測する技術と、ニューバランスでしか体験できない付加価値のあるサービスを大切にしています。

    ニューバランスを着て過ごす全ての人々の日常、そしてライフスタイルがより豊かになることを願い、接客をしています。
    そして、ニューバランスの「今」を伝えていく場所でもあります。

    〇ご入社後のステップ
    店舗のオペレーション、商品知識を習得頂き、ストアサービス(接客)から携わっていただき、
    パフォーマンスに応じて、店舗の運営サポートや、販売スタッフの育成等、あなたにマッチするポジションをお任せしていきます。
    将来的には店舗責任者と協働し、売上利益目標達成に向けた育成、VMDやマーケティングプラン等、各種販売促進施策にも携わっていただきます。

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  8. 応募資格

    ◎実務経験、スキル:
    <必須>
    SPA、ブランドビジネスにおける店舗接客販売経験のご経験のある方

    <歓迎>
    スポーツブランド、ファッションアパレル・雑貨、セレクト系ショップでの接客・販売経験1年以上
    シューズの販売経験や足の構造知識をお持ちの方
    アパレル接客、販売のご経験をお持ちの方

    ◎知識・関心:
    スポーツ全般への造詣と知識
    ファッションへの関心

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  9. 福利厚生

    ■昇給 原則として年1回(4月)
    ■業績賞与 年1回(グローバルの業績結果に基づく)
    ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)


    年次有給休暇(10日〜/年)
    夏季・冬季休暇(それぞれ5日間)
    誕生日休暇
    慶弔休暇
    結婚休暇 等各種休暇

    借上げ社宅制度(転勤に際して)
    社員販売制度
    退職金制度
    団体生命保険
    団体長期障害所得補償保険
    ベネフィットワン(旅行・映画等の割引特典あり) 等

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  10. 応募後の流れ

    ご応募(履歴書(写真貼付)・職務経歴書添付)→書類選考→選考(面接2回)

ニューバランスブランドについて

1906年からインディペンデント精神を貫くニューバランスは、スポーツとクラフツマンシップで人々に勇気を与え、世界のコミュニティにポジティブな変化をもたらします。

・1906年米国ボストン発祥
・社名の由来は、履いた人に「新しい感覚(New Balance)をもたらす」こと
・スポーツから普段使いまであらゆるシーンで活躍するフットウェアとアパレルで、年代や性別を問わず、多くのお客様に愛されています

こんな方と一緒に働きたいです

• 目標達成するためのアイデア創出や、新しい事へ取組むチャレンジ精神
• チームワークを重視し、自らの成功だけではなくチーム全体の成功を追及する姿勢
• スポーツや体を動かすことが好き
• 知識をふやす・学ぶことに積極的
• ニューバランスが好き
• キャリアアップを目指したい

まずは販売から、徐々に店舗運営をお任せします

・ニューバランスブランドの代表とし店頭に立っていただくための研修で様々な知識を習得し、まずは店頭での接客販売からスタートします。
・コーディネート相談や、足の形に合ったシューズの提案まで、お客さま一人ひとりのご要望にあった1点を見つけるお手伝いをお願いします。
・アルバイトスタッフの育成やVMDなど、スキルアップと共に店舗運営に関する業務をお任せします。
・チームワークを重視し、自らの成功だけではなくチーム全体の成功、店舗の売り上げに向け、自主的に提案実行できる方を歓迎します。

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